1.严格遵守工作时间,不得迟到早退。应提前10分钟上班做好清洁和工作准备,对职工连续旷工3天,当年累计旷工5天的,企业有权给予开除或解除合同。
2.上班必须坚守岗位,外出办事必须请假,短暂离开也应告知同事,出差必须经单位主管领导书面同意,并通知综合办人员进行登记备案。
3.上班期间要注意仪容仪表,不得衣冠不整。男不得穿背心、短裤、拖鞋,不留长发,女不得穿着过于裸露、浓妆艳抹。
4.员工不准在工作时间内睡觉、上网聊天、打游戏及其他与工作无关的行为。
5.除工作需要外,工作日午餐不得饮酒。
6.爱护公物,勤俭节约,反对浪费。非涉密性的废纸应两面使用,下班离开办公室前要做到随手关闭灯、空调、水龙头、电脑、打印机、复印机等设备的电源。
7.严禁借工作之名向所服务的客户吃、拿、卡、要、推荐工作人员和施工队伍。
8.除办理本公司业务外,不得擅用以公司名义,从事其他经营活动。
9.员工的执业证书必须在本公司注册,不允许注册挂靠在外单位,不得在外兼职。
10.通讯要保持24小时畅通,不允许关机。
11.上班不做与工作无关的事。不闲聊、不串岗、不大声喧哗,严禁利用企业的时间和其他资源从事个人业务牟取利益。
12.员工要严格保守企业的标书信息和各类申报资料及电脑信息,未经领导批准,不得对外提供披露公司任何管理资料及其他非公开资料。
13.员工必须服从分配,听从指挥,服从岗位调动和工作安排。
14.员工要尊重领导或同事,称谓要恰当,遇有不懂的问题,虚心请教。
15.员工要注意个人仪表端庄,服饰整洁,保持良好的精神状态。
16.员工要自觉维护公司良好的办公环境,积极主动维护环境卫生。
17.员工要廉洁奉公,遵纪守法,不损公肥私、接受不当得利或贿赂。
18.员工因过失或故意给公司造成名誉和经济损失的,除赔偿损失外,公司有权解除劳动合同。
19.员工的言行应诚恳、谦让、廉洁、勤勉,同事间要和睦、团结、友好。共同维护公司荣誉。